“Met Jonas maken we AI praktisch en toegankelijk voor elke organisatie”, zegt Kevin Voges, productmanager AI bij AFAS. “Het gaat ons niet om automatiseren om het automatiseren, maar om het verlagen van werkdruk op een veilige en betrouwbare manier. AI moet ondersteunen, niet overnemen. Denk bijvoorbeeld dat AI automatisch een antwoord genereert op een vraag of taak, en jij hoeft het vervolgens alleen goed te keuren.”
Met Jonas helpt AFAS om het werk slimmer te maken. Minder tijd kwijt zijn aan herhaalwerk betekent meer ruimte voor wat echt belangrijk is. Zo ontstaat er meer tijd voor innovatie en vooral leuker werk.
Meer dan 1.000 organisaties gebruiken Jonas inmiddels actief. Een van de voorlopers is Zorggroep Sint Maarten, gespecialiseerd in ouderenzorg. Daar wordt Jonas ingezet binnen HR-processen en sollicitatieworkflows.
"Onze teams voor HR, salarisadministratie en functioneel beheer krijgen op jaarbasis best veel vragen van medewerkers” vertelt René Verhoef, van de Zorggroep Sint Maarten. Nu doet AI-assistent Jonas automatisch een voorstel voor een antwoord op een vraag. Hierdoor hoeft onze HR-afdeling het antwoord van Jonas alleen maar te controleren en door te sturen. Deze simpele aanpak bespaart veel tijd en scheelt op maandbasis wel zo’n 6 uur.”
Gebruik je de software van AFAS? Dan kan ook jij Jonas gebruiken. Organisaties bepalen zelf waar en hoe ze AI inzetten. Altijd met hun eigen processen en gegevens als uitgangspunt. “AFAS zorgt ervoor dat al haar AI-oplossingen voldoen aan de AI wet- en regelgeving, zodat klanten hier op een verantwoorde manier gebruik van kunnen maken”, aldus Voges. Zo wordt de drempel nog lager om praktische AI-toepassingen in gebruik te nemen voor meer dan 12.000 Nederlandse organisaties.
Werk kan veel leuker en beter zijn, en met meer aandacht voor de maatschappij. In veel organisaties zijn mensen bezig met de verkeerde dingen. Onnodige taken, dubbel werk en fouten herstellen kosten veel tijd en zijn niet goed voor de kwaliteit. De missie van AFAS Software is: beter ondernemen inspireren. AFAS doet dit met software en alles wat nodig is om die software zo te gebruiken dat je er een hoger doel mee bereikt. Organisaties houden tijd over voor wat echt belangrijk is, zoals kwaliteit en plezier in het werk: Succes begint met AFAS.